تاریخ:
تصاویر تکان دهنده از مرز چین و نپال: فقط در چند ثانیه اتفاق افتاد 
درس هشتاد و چهار
جزئیات بازنشستگی خبرنگاران با 20 سال سابقه
معاون فنی و درآمد سازمان تامین اجتماعی شرایط بازنشستگی خبرنگاران، دبیران، سردبیران و مدیران ادارات خبری را تشریح کرد.
محمدحسن زدا در گفتوگو با ایسنا ادامه داد: اگر خبرنگاران به کمیتههای مشاغل سخت و زیان آور وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی مراجعه کنند، در صورت تایید سخت یا زیان آور بودن شغلشان سازمان تامین اجتماعی آماده اجرای قانون مشاغل سخت و زیان آور برای آنهاست و به این ترتیب میتوانند با 20 سال سابقه اشتغال بازنشسته شوند.
زدا در مورد اینکه آیا خبرنگار، دبیر، سردبیر یا مدیر اداره خبر مشمول قانون مشاغل سخت و زیان آور میشوند؟ تصریح کرد: باید این افراد به کمیتههای مشاغل سخت و زیان آور وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی مراجعه کنند، در صورت تشخیص و ارائه حکم مبنی بر سخت و زیان آور بودن شغلشان، برای صدور حکم بازنشستگی به سازمان تامین اجتماعی ارجاع داده میشوند.
وی علاوه بر این به حق بیمه پرداختی برای افرادی که مشمول قانون مشاغل سخت و زیان آور میشوند اشاره کرد و گفت: میزان پرداخت حق بیمه برای افرادی که با 20 سال سابقه بازنشسته میشوند با افرادی که پس از 30 سال پرداخت حق بیمه بازنشسته شدهاند تفاوتی ندارد، بنابراین اگر صفت سخت و زیان آور برای شغلی لحاظ شود به نرخ حق بیمه آن فرد اضافه نمیشود، بلکه مستمری مقرر شده در زمان بازنشستگیاش را در 20 سال سابقه فرد ضرب کرده و چهاردرصد این مبلغ از کارفرما دریافت میشود و در نهایت نسبت به صدور حکم توسط سازمان تامین اجتماعی اقدام میشود.
معاون فنی و درآمد سازمان تامین اجتماعی، ادامه داد: این مبلغ باید بلافاصله پس از 20 سال سابقه اشتغال خبرنگار توسط کارفرما پرداخت شود، چرا که پرداخت این مبلغ وظیفه کارفرماست.
تماشاخانه
محمدحسن زدا در گفتوگو با ایسنا ادامه داد: اگر خبرنگاران به کمیتههای مشاغل سخت و زیان آور وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی مراجعه کنند، در صورت تایید سخت یا زیان آور بودن شغلشان سازمان تامین اجتماعی آماده اجرای قانون مشاغل سخت و زیان آور برای آنهاست و به این ترتیب میتوانند با 20 سال سابقه اشتغال بازنشسته شوند.
زدا در مورد اینکه آیا خبرنگار، دبیر، سردبیر یا مدیر اداره خبر مشمول قانون مشاغل سخت و زیان آور میشوند؟ تصریح کرد: باید این افراد به کمیتههای مشاغل سخت و زیان آور وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی مراجعه کنند، در صورت تشخیص و ارائه حکم مبنی بر سخت و زیان آور بودن شغلشان، برای صدور حکم بازنشستگی به سازمان تامین اجتماعی ارجاع داده میشوند.
وی علاوه بر این به حق بیمه پرداختی برای افرادی که مشمول قانون مشاغل سخت و زیان آور میشوند اشاره کرد و گفت: میزان پرداخت حق بیمه برای افرادی که با 20 سال سابقه بازنشسته میشوند با افرادی که پس از 30 سال پرداخت حق بیمه بازنشسته شدهاند تفاوتی ندارد، بنابراین اگر صفت سخت و زیان آور برای شغلی لحاظ شود به نرخ حق بیمه آن فرد اضافه نمیشود، بلکه مستمری مقرر شده در زمان بازنشستگیاش را در 20 سال سابقه فرد ضرب کرده و چهاردرصد این مبلغ از کارفرما دریافت میشود و در نهایت نسبت به صدور حکم توسط سازمان تامین اجتماعی اقدام میشود.
معاون فنی و درآمد سازمان تامین اجتماعی، ادامه داد: این مبلغ باید بلافاصله پس از 20 سال سابقه اشتغال خبرنگار توسط کارفرما پرداخت شود، چرا که پرداخت این مبلغ وظیفه کارفرماست.
لینک کوتاه: کپی لینک
چرا مهدی اخوانثالث موسیقی را کنار گذاشت؟ جوزف عون: برای جلوگیری از مصیبتهای ناشی از جنگ، تصمیم به مذاکره با اسرائیل گرفتیم ادعای ترامپ: برای مذاکره با ایران هیچ عجله و هیچ جدول زمانی ندارم ورود هواپیماهای نظامی روسیه به حریم دفاع هوایی کره جنوبی هشدار سردار شکارچی به «ایراناینترنشنال» و «رادیو فردا»: در بانک اهداف نظامی ما جای میگیرید نخستوزیر قطر به تهران می آید سخنگوی ارتش: برای سناریوی عملیات زمینی آمریکا آمادهایم سخنگوی دولت: تغییری در سهمیه بنزین ۱۵۰۰ و ۳۰۰۰ تومانی تا پایان شهریور اعمال نخواهد شد خرید قسطی طلای دیجیتال؛ وقتی کمبود نقدینگی شروع سرمایهگذاری را عقب نمیاندازد گفتگوی تلفنی پوتین و الجولانی انتقاد علیرضا خمسه از پایین آمدن کیفیت آثار سینما، تلویزیون و موسیقی انتقاد وزیر ارشاد از طرح «مقابله با نفوذ» مجلس زنان موتورسوار قربانیان لجاجت بروکراتیک/ وقتی فراجا صورت مسئله را پاک میکند خاطره جالب اخوان ثالث از خانم گلرخسار تاجیکی پیمان مکه؛ از تهران تا آتن و ظهور یک معماری امنیتی تازه